苏州企业目标与计划管理培训

在VUCA时代，我们面临着不断变化、创新、竞争、危机和合作的环境。在这样的背景下，明晰战略、理顺目标设计、完善计划并及时跟进至关重要，否则战略难以落地，目标无法完成，工作效率低下，团队效能无法充分发挥等问题将无法避免。因此，组织在战略目标和计划管理能力上的提升与其创造财富的能力同等重要。在这种复杂变动的时代背景下，组织需要具备战略敏锐性和适应性，以便灵活应对各种挑战并实现成功。

企业目标与计划管理培训课程适合对象

所有愿意提升战略目标和计划管理能力的人士

企业目标与计划管理培训课程大纲

战略管理

战略对目标的影响

计划管理将目标落地

企业目标与计划管理培训课程目标

通过此课程将战略转化为切实目标、行动计划和可操作的执行方法，切实提升完成目标与计划的能力。从战略分解、目标分解，到计划推动，再到目标达成，系统全面地让个人的目标与团队的目标合为一体，并且真正让战略落地达成。

企业目标与计划管理培训方式

托卡教育采用启发式、互动式讲授+行动学习+提问促动+演练测评+小组讨论+角色扮演+案例分析+情景模拟+引导总结的教学方式